Blog

Manuel García Palomo

¡Exprime tu talento al máximo!

Cómo generar un ambiente de trabajo adecuado

business-meeting2
A lo largo de nuestra vida pasaremos miles de horas trabajando. Realizar nuestras tareas en un entorno saludable es una necesidad para cualquier persona, independientemente del puesto que ocupe en la organización. Es labor de los directivos crear un ambiente laboral adecuado para que cualquier colaborador pueda realizar sus funciones de la mejor forma posible. Pero ¿cómo conseguirlo? Es aquí donde entra en juego el concepto de Inteligencia Emocional, al que Daniel Goleman hace referencia en varios de sus estudios. La premisa es sencilla: solo una persona capaz de controlar sus emociones puede aspirar a puestos directivos. Estamos hablando de responsabilidad,...
Continuar leyendo
  1714 Hits
  0 Comentarios
1714 Hits
0 Comentarios

7 requisitos para mantener la motivación en tiempos de crisis


A veces resulta muy complicado mantener el estado de ánimo. Ante un contexto negativo, con alarmantes datos económicos, desempleo y demás, sonreír parece ser todo un desafío. Si ya entramos en equipos de trabajo, la labor resulta más ardua. Mantener motivados a los colaboradores supone un reto para la figura del líder . Sin embargo, aplicando diversas técnicas podemos obtener grandes resultados. Trabajar en un contexto adecuado es sinónimo de productividad , de éxito empresarial y profesional. La motivación es una pieza clave en el rendimiento de las personas.  De ahí la importancia de cuidarla cada día.  A continuación expongo algunas...
Continuar leyendo
  1360 Hits
  0 Comentarios
1360 Hits
0 Comentarios

El verdadero Liderazgo


No todas las personas que ejercen el papel de líder lo son, realmente. Esta idea, sobre la que reflexiono habitualmente, me ha llevado a pensar en la gran confusión que hay sobre el concepto de Liderazgo (con mayúsculas). Y es que, en este campo, no hay medias tintas. No se puede ser un líder a medias, un líder con minúsculas.    Si entramos en el debate, vemos que hay conceptos que, efectivamente, influyen en el ejercicio del Liderazgo pero que no son propiamente sinónimos del término. El poder, la autoridad, la dirección... son palabras que relacionamos con el líder, pero no...
Continuar leyendo
  1713 Hits
  0 Comentarios
1713 Hits
0 Comentarios

El Factor Humano


En momentos en que distintas empresas, son adquiridas o son absorbidas, o se fusionan, maneras diferentes de entender el negocio, acompañadas de normas de comportamiento, cultura y valores pueden entrar en conflicto. Liderar la situación requiere, siguiendo el ejemplo de Nelson Mandela, mucha capacidad para comprender, mucha pasión para luchar por lo que se cree y mucha humanidad para perdonar.  Esos son los valores que marca el periodista británico  John Carlin  en la obra El factor humano , el libro que refleja los esfuerzos del  presidente sudafricano Mandela durante la  Copa Mundial de Rugby  de 1995. El Premio Nobel de la...
Continuar leyendo
  964 Hits
  0 Comentarios
964 Hits
0 Comentarios
Espera un minuto, mientras que estamos haciendo el calendario

Quizá te interese...

Manuel García Palomo
29 Julio 2013
Coaching
Evaluar a las personas en el ámbito laboral no es un hecho nuevo. La historia nos demuestra que valorarlas cuenta con una sólida tradición. Podemos ver este hecho en distintas situaciones, de...
Manuel García Palomo
07 Agosto 2018
Coaching
Las nuevas formas de organización son consecuencia del desarrollo tecnológico.  Un desarrollo que, al facilitar el intercambio de comunicación coordinada, contribuye a que se produzca la transferencia...
Manuel García Palomo
22 Noviembre 2016
Coaching
Hace ya tiempo que el networking dejó de ser una tendencia. Hoy en día, es casi una obligación para todas aquellas personas que quieran crear una red de contactos profesional. Con ella podremos alcanz...

¡Suscríbete!

Etiquetas

Comprensión El guerrero pacífico Will COP-AO Manuel García Palomo Russell Crowe Eduardo Punset Mejora Emprendedores Manuel Pimentel Política Optimismo Liderazgo Psicología Flujo valores El discurso del rey vacaciones Superación Objetivo Coaching for performance iniciativa Hablar en público El club de los poetas muertos Miedo Sueño Creatividad Jack Nicholson Rendimiento Options El factor humano empresas Gestión Nelson Mandela Selección Española Una nueva mente Inteligencia Emocional Inteligencia III Jornada de Psicología Coaching y Organizaciones Inspiración AENOR FLOW Fútbol Coachee Estrés Implícame Revolución Conceptual G. K. Chesterton Estilos de liderazgo Cambio Programación Neurolingüística Éxito Agresividad Liderazgo Situacional Mihlayi Csikzentmihalyi Visión AECOP Andalucía BOE Actitud Inteligencia Colectiva Andalucía PNL Organización SMART GROW Zona de confort Greg Kinnear Programa Superior de Coaching Curso Coaching Sevilla Incertidumbre Howard Gardner Motivación Productividad caminante Lo que ahora importa Psicología Positiva Martin Seligman Escicha activa Andalucía Económica Directivos Ken Robinson Liderazgo Transformacional II Encuentro Andaluz de Coaching Ejecutivo Meta Líder Mejora personal Visión Positiva Empleo Psicología del Trabajo 31 de diciembre La Antártida AIRA Información Escucha activa Coaching Comercial Coachin Talento Formación Aprendizaje Acreditación Ridley Scott Equipo Master and Commander Jack Aubrey Año Nuevo Coaching Ejecutivo Manuel Seijo Autónomos Las once claves de la motivación el triunfo y el liderazgo vistas por los mejores entrenadores del mundo Organizaciones Tecnología Reality Habilidades Humanidad El decálogo del caminante Networking Gary Hamel Empatía Guardiola Nochevieja Motivulario James L. Brooks Daniel H. Pink Helen Hunt Pasión RRHH Equipos de Venta Destino adaptabilidad Coaching de Equipos Móviles inteligentes Comercial AECOP María Graciani Definición Felicidad Pesimismo David Goleman Recursos Humanos Habilidades Directivas El elemento Calidad Silvia Damiano Estrategia Gestión del Cambio Javier Pérez Caro Imaginación Psicología de las Organizaciones Whiplash Paro Empresa Cine John Carlin síndrome postvacacional Resiliencia Asertividad Crisis Síndrome de Burnout EMCE12 Tiempo Dan Millman Democracia coaching Estrés laboral Salud Way of the Peaceful Warrior Futuro Endurance II Congreso Internacional AECOP 12 hombres sin piedad Coach Deporte Resultados Programa Superior de Coaching Ejecutivo Ventas Smartphone Management capacitación

MGP

Este es un sitio web personal sobre crecimiento personal y liderazgo para equipos, directivos y comerciales de Manuel García Palomo, psicológo y coach profesional colegiado.

¡Escríbeme si deseas conocer más!

¡Suscríbete al blog!

© COPYRIGHT 2017 Manuel García Palomo - Todos los derechos reservados

POLÍTICA DE COOKIES: Utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios y mostrarle publicidad relacionada con sus preferencias mediante el análisis de sus hábitos de navegación. Si continúa navegando, consideramos que acepta su uso. Ver política de cookies

Infórmate sin compromiso
Please type your full name.
Invalid email address.
Please type your full name.
Entrada no válida