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Manuel García Palomo

¡Exprime tu talento al máximo!

Las claves del éxito según los mejores entrenadores del mundo


Como ya comenté en el anterior post, e l deporte siempre es un buen vehículo para transmitir valores de cambio y de superación. Los métodos ganadores de entrenadores de éxito como Vicente del Bosque o Pep Guardiola son perfectamente exportables al día a día de una empresa. Las cualidades que todo líder ha de poseer no varían demasiado de la oficina al campo de fútbol: Empatía, Conocimiento, Inteligencia Emocional, Motivación...  El fin sigue siendo el mismo; hay que lograr que el equipo funcione, que rinda al máximo. Un buen líder, al igual que un buen entrenador, ha de conocer al detalle...
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Cine y Coaching: Mejor... imposible

Hace poco volví a ver Mejor... imposible , una divertida película dirigida por James L. Brooks. El protagonista del filme es Melvin Udall (Jack Nicholson), un escritor neurótico que vive encerrado en su casa sin prestar ninguna atención a sus relaciones personales. Lo interesante de la película, al margen de las excelentes interpretaciones de los actores, es la evolución que se produce en Melvin. El escritor pasa de ser un amargado y obsesivo individuo a convertirse en una persona "normal", por así decirlo.  Esto no es casualidad. El contacto que mantiene con la camarera Carol (Helen Hunt) y con su vecino...
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Cambio, Creatividad y Coaching


En el anterior post hacía referencia a la necesidad, manifestada por investigadores y autores libres de toda duda, que tienen las empresas en este siglo XXI de contar con personas con capacidades desarrolladas tales como la creatividad, la empatía o la visión global de negocio y mercados. Howard Gardner De todas ellas hoy me gustaría referirme a la creatividad a través de la recomendación de la lectura de la obra Mentes creativas , del Psicólogo cognitivo de la Universidad de Harvard, Howard Gardner. Una obra en la que Gardner analiza a siete maestros creativos contemporáneos de la Modernidad entre 1885 y...
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Vivimos tiempos de cambios


Que nadie se asuste, no voy a hablar de política, al menos de la política en mayúsculas. Basta solo con mirar a nuestro alrededor para comprobar que las cosas han cambiado. En este siglo XXI en el que vivimos no todos parecen saberlo y muchos se aferran a viejos modelos que antaño dieron excelentes resultados.  Pero aceptémoslo, como magistralmente expone Daniel H. Pink en su libro Una nueva mente , si el siglo XVIII fue el siglo de la revolución agrícola, el XIX de la Industrial y el XX de las TIC, el XXI será la era de la Revolución Conceptual. Las...
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Un ejemplo de asertividad: 12 hombres sin piedad


Hace poco volví a ver el que es, en mi humilde opinión, uno de los mejores dramas judiciales del Cine: 12 hombres sin piedad , de Sidney Lumet. En la película, una docena de hombres que forman un jurado popular tiene en sus manos la posibilidad de mandar a la silla eléctrica a un chico de unos 18 años, acusado de matar a su padre. El caso parece claro, y todo apunta a que el joven será ejecutado.  Sin embargo, los doce hombres comienzan a deliberar. Se produce una situación límite ya que el jurado se encuentra aislado en una habitación...
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Manuel García Palomo
26 Octubre 2012
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¿Cómo se sabe si una empresa funciona? Realmente, que vaya bien o mal no depende solo de los datos económicos. El activo más importante de una compañía son las personas. Con las herramientas adecuadas...

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